|
English Version |
Psychologia
Negocjacje - Forma porozumiewania się przeciwnych stron konfliktu, gdzie zainteresowani składają wzajemne propozycje i kontrpropozycje, a potem jest rozwiązany pod warunkiem, że...
Strategia coś za coś - Oznacza zachęcanie do współdziałania najpierw przez stosowanie zachowań kooperacyjnych, a potem przez powtarzanie działań przeciwnika (współdziałanie lub rywalizacja), które podjął...
Konflikt motywów mieszanych - Konflikt, w którym obie strony mogą zyskać jeszcze więcej dzięki rywalizowaniu ze swoim partnerem.
Konflikt o sumie zerowej - Konflikt, w którym wygrana jednej strony jest zawsze równa przegranej drugiej strony, tak jak w zawodach lekkoatletycznych.
Konflikt interpersonalny - Napięcie jednostki wywołane dążeniem do dwóch lub więcej sprzecznych celów (np. rodzice pragną przebywać w domu z dziećmi, ale jednocześnie...
Polaryzacja grupowa - Tendencja grup do podejmowania decyzji, które są bardziej skrajne niż początkowe inklinacje członków.
Myślenie grupowe - Rodzaj myślenia, w którym bardziej liczy się dążenie do zachowania spójności i solidarności grupy niż realistyczne uwzględnienie faktów.
Burza mózgów - Technika udoskonalania decyzji grupowych poprzez zachęcanie do swobodnej wymiany poglądów oraz eliminowanie krytycyzmu.
Zadania dysjunktywne - Zadania grupowe, którego poziom rozwiązania zależy od pracy najsprawniejszego członka grupy (np. gdy grupa osób rozwiązuje wspólnie trudne zadanie matematyczne).
Zadania koniunktywne - Zadania grupowe, którego wynik zależy od tego, jak dobrze pracuje najsłabszy jej członek (np. jak szybko zespół alpinistów, połączonych liną,...
Zadania addytowne - Zadania grupowe, którego wykonanie jest uzależnione od wysiłku wszystkich osób (np. ogólny okrzyk całej grupy).
Deindywidualizacja - Utrata normalnej kontroli nad zachowaniem, co prowadzi do wzrostu impulsywności i patologiczności czynów.
Strona 3 z 7
<<< - 1 2 3 4 5 6 7 - >>>
|
